Актуальные вопросы организации идеологической работы в организации рассмотрели во время обучающего мероприятия для заместителей руководителей по идеологической работе, специалистов с исполнением функций по организации идеологической работы в трудовых коллективах организаций и учреждений Чериковского района. В центре внимания — современные подходы к формированию ценностной повестки, укреплению корпоративной культуры, а также эффективные формы взаимодействия с трудовыми коллективами и молодёжью.

Открывая семинар, начальник отдела идеологической работы и по делам молодежи райисполкома Елена Шевцова сделала акцент на усилении активности в идеологической работе. По мнению Елены Николаевны, идеолог должен знать, чем живет коллектив, что тревожит каждого человека на рабочем месте и дома.

— Идеология — и есть тот самый фундамент, без которого не добиться устойчивого развития общества. Она формирует мировоззрение людей, а также создаёт основы для общественного согласия и взаимодействия. Идеологическая работа с трудовым коллективом должна основываться на идеологии белорусского государства, на общечеловеческих ценностях, культурных и духовных традициях белорусского народа, отражать интересы личности, общества и государства. Спокойствие — залог стабильности. Согласитесь, что там, где стабильность и отсутствие даже намека на социальную напряженность, — высокая производительность, эффективность труда и, следовательно, достойная оплата за его конечный результат, — отметила Елена Шевцова. — В нашем районе сложилась хорошая система идеологической работы: дни информирования, встречи в трудовых коллективах и по месту жительства, работа общественных приемных, проведение диалоговых площадок. Во время таких мероприятий, общения, мы узнаем, какие проблемы волнуют население и что надо для того, чтобы помочь их решить. В работе с людьми нет места равнодушию и формализму.

Главный специалист отдела идеологической работы и по делам молодежи райисполкома Марта Черникова в своем выступлении сделала акцент на обновлении государственной символики и актуализации информации на стендах предприятий и учреждений, а также на подписной кампании.

Далее была практическая часть. Опытом работы поделись идеологи средней школы №2 г. Черикова и Чериковского лесхоза.

— Наша задача не воздействовать, а взаимодействовать с людьми, — отметила в своем выступлении заместитель директора по воспитательной работе государственного
учреждения образования «Средняя школа № 2 г.Черикова», идеолог Наталья Евменчикова. — Мы активно работаем с молодежью, поздравляем своих работников с юбилейными датами, начиная с 20 лет. Не забываем и про ветеранов труда. Для поощрения работников предусмотрен ряд выплат к праздникам и т.д. Главное, что каждый член коллектива имеет возможность активно участвовать в общественной жизни, проявлять свои таланты, быть замеченным.

Отмечали идеологи в своих выступлениях и то, что крайне важно создать в трудовых коллективах атмосферу уважительного отношения к людям, к их профессиональным успехам, прошлому своего предприятия. Поделились мнением и о том, что корпоративный дух укрепляют поездки по историческим местам, совместные мероприятия. Участники семинара также поделились опытом организации идеологической работы в своих трудовых коллективах.

На мероприятии рассмотрели некоторые аспекты, касающиеся проведения предстоящего единого дня информирования. Особое внимание было уделено таким темам, как защита персональных данных, противодействие кибербуллингу, фишингу и другим видам интернет-мошенничества. Председатель районного отделения Белорусской партии «Белая Русь» Наталья Фантанская и начальник отделения уголовного розыска Чериковского РОВД Дмитрий Ладыго рассказали о практических шагах, которые можно предпринять, чтобы защитить себя в интернете.

Мероприятие позволило участникам обменяться опытом. Безусловно, оно будет способствовать совершенствованию идеологической работы в коллективах.